和泰攜手大金落實ESG 邁向碳中和

和泰興業總經理林鴻志分享，該公司和大金空調落實ESG，邁向碳中和的做法和願景。圖／業者提供

企業永續經營以ESG爲核心成爲全球業界的共識，企業減碳、淨零碳排、達成碳中和更是未來的趨勢；大金空調臺灣總代理和泰興業總經理林鴻志指出，全球暖化問題嚴峻，能源轉型、企業ESG及綠色採購的需求迫在眉梢，在節能減碳與永續經營的浪潮下，爲下一代留下美好的未來，是所有企業思考與努力的方向。

國立成功大學日前邀請傑出校友分享企業推動ESG的前瞻作法，強化整體社會對ESG有全新的認識。曾任成大EMBA第七、八屆臺北校友會理事長的林鴻志受邀以大金空調爲例，和與會者分享落實ESG企業永續、與大金空調共同在2050實現碳中和的環境願景。

林鴻志指出，大金空調1924年成立，是全球空調業的霸主，和泰興業明年邁入一甲子，以代理商的角色在國內消費市場享有高知名度，雖是品牌代理商，但在實現ESG企業永續的環境下，也有完整的願景及中長期策略規畫。

林鴻志指出，和泰興業不但提供安全、舒適的高品質空氣，也透過產品與運用方案，致力將溫室氣體排放量降至淨零碳排。從產品減排、運用解決方案減排、減排貢獻等三大方案，實現永續的企業社會責任與集團成長，邁向碳中和。

林鴻志表示，產品減排的做法就是提高產品能效，開發及採用全球暖化影響較低的製冷劑，產品自生產起整個生命週期內減少溫室氣體的排放；爲達成運用解決方案減排，對建築物運用能源管理，提升能源效率及再生能源系統達到減排，並管控每段價值鏈的減排量；在其他方案減排則更多元，包括冷媒轉換、回收及再生、推廣使用熱泵回收廢熱、開發可再生能源事業、植栽護森林。

以植樹愛地球來說，和泰興業已展開認養臺大實驗林管理處造林計劃，預計三年內完成種植1,500棵樹的植樹計劃，向2050碳中和目標邁進。

ESG代表的是環境、社會與治理；林鴻志強調，該公司取之於社會，用之於社會，透過健康快樂的職場，讓同仁肯定自我、認清自己的人生價值；在家庭中，透過家庭事業的進化，從家人、客戶之間的互動中，淬鏈出人生的價值，進而以服務社會，協助所有利害關係人實踐其人生價值。「全員經營，以人爲本，社會共融。」

和泰興業是知名的幸福企業，2021年獲頒北市府勞動局大心老闆獎第一名、2019年榮獲康健雜誌舉辦的CHR健康企業公民－健康活動類首獎、遠見雜誌CSR企業社會責任獎－幸福企業組首獎及教育部體育署、衛福部國民健康署、行政院勞動部、衛生署國民健康局等各類獎項。

林鴻志指出，大金空調對空氣品質充滿執着，要將生命和永續發展共存的空氣送到全世界。和泰興業企業願景就是投入冷凍空調發展、提升生活品質環永續、創造美好人生祥和社會。「在人與空氣之間總是有大金，這是DAIKIN的理念，也是和泰興業追求的目標。」