無薪假企業通報數差51家 勞委會挨刮
無薪假的情形到底有多嚴重？根據勞委會公佈的統計資料，受影響的有12家企業，共計2801人，但是臺灣電子電機資訊產業工會跳出來說，實際接獲通報的無薪假統計數，其實高達63家企業，影響人數至少3萬人以上。對此勞委會將展開調查。臺灣經濟研究院長洪德生認爲，產業界要面對全球化競爭，各個層面要給產業界足夠發揮空間，勞動市場應設法更具彈性勿太僵化。
進入立冬時節，天氣轉涼吹寒風，但民衆更擔心的就業市場是不是也要冷凍入寒冬。根據勞委會最近一次公佈的無薪假企業名單，共有12家企業，影響員工總計2801人，政府方面不斷強調無薪假的情形並沒有想像中那麼嚴重。電資工會7日到勞委會大門前遞交已掌握63家無薪假企業通報名單，指通報家數落差太大。
根據電資工會的最新通報統計，竟然高達63家的企業都在放無薪假，而且人數初步推估就有3萬3000多人，電資工會秘書長林名哲指出，「勞工他自己的說法，可能會比勞委會那邊掌握的資料來的多，因爲我們認爲有些資方他並不會主動地跟勞委會通報。」電資工會認爲，資方隱瞞不報的動機可能性遠高於勞工謊報，爲上述兩者不同數字查證，是官方責任。
官方所說的12家企業，跟電資工會統計的63家實在差很多，馬總統日前才與企業大老會談共商對抗景氣策略，也一再呼籲企業要好好照顧勞工，不要隨意裁員和放無薪假，但現在卻又傳出官方與民間統計數目落差太大，勞委會承諾將會依照名單深入追查。
企業放無薪假不通報，違者最高罰30萬元
勞委會工資工時科長黃維琛收下陳情書迴應，勞委會會參照電資工會遞交名單，責請各地方主管機關查證，勞委會最快將於16日公佈最新無薪假通報家數與人數，若查證企業違法屬實，最高可罰新臺幣30萬元。
國科會7日公佈三大園區無薪假廠商最新數據，共有5家，622人，其中竹科3家、306人；中科1家、190人；南科1家、126人。
臺灣經濟研究今天舉辦2012經濟景氣趨勢研討會，院長洪德生認爲，產業界要面對全球化競爭，各個層面要給產業界足夠發揮空間，勞動市場應設法更具彈性，勿太僵化。副院長龔明鑫指出，從今年4月的景氣燈號就可以看出科技業受衝擊，現在反而有逐漸落底跡象，是否快速回升是另一回事，不過，存貨有慢慢消化現象，預期度過明年第一、二季後，可回到正常現象。