浙江打造“一網貫通”人力資源大市場

記者從浙江省人力資源和社會保障廳獲悉，浙江正積極建設“一網貫通、要素融合、監管覆蓋”的人力資源大市場，切實推進人力資源公共服務轉型升級、提質增效。

據介紹，截至2025年2月底，浙江人力資源大市場已累計組織招聘單位14.2萬家，發佈職位119萬餘個，註冊簡歷量達139萬份。

據浙江省人才市場部門負責人汪峰介紹，在該平臺，求職者個人通過“我要工作”“我要社保”“我要提升”“我要維權”等8個板塊可享受277項“職業發展全週期服務”，企業則通過“我要招聘”“我要培養”等7個板塊獲得135項“招人用人全流程服務”。

在服務企業方面，平臺推出“用才寶”功能，對於有用工、培訓等需求的企業，企業只要在網站上發佈相關信息，人力資源機構將高效對接，精準服務。截至目前，企業已累計發佈需求8901個，人力資源機構接單6973個。

智慧監管是浙江人力資源大市場的另一功能。汪峰表示，平臺通過打通人力社保、市場監管、綜合執法等部門數據，可對全省人力資源機構的營業執照、法人違規記錄、勞務派遣人員參保、勞動投訴案件等信息做到智慧監管，並初步構建對人力資源機構的信用評級制度。